問渠那得清如許，為有源頭活水來。一手抓四大產業園建“干渠”，更要一手抓產業招商引“活水”。近日，在國開區創建剛剛起步之時，開發區所有領導班子、中層干部、年輕干部就領到了新任務：沖到招商最前線去。

　　這是全員招商的動員令，直指開發區抓經濟主業、抓發展主責的核心。我們深知，只有集聚大項目、好項目，地方經濟才能快速發展、高質量發展，實現共同富裕的“蛋糕”才能做大。安吉地處長三角幾何中心的區位優勢，另一層含義實則是“四戰之地”，區域競爭態勢異常激烈，我們必須把更多的優秀人才、更多的時間精力騰出來，放到搶資源、搶資金、搶項目、搶人才上，才能于近乎無限的選擇中精準發現適合安吉的好項目并快速引進來、落下去。

　　干事創業，關鍵在人。把全員招商落到實處，領導班子是榜樣。實際工作中，招商雖是“一把手工程”，但客觀存在著“一把手”、條線分管干部全力以赴，其他成員“事不關己”或“蜻蜓點水”的現象。要抓實全員招商，領導班子就要帶好頭，發揮核心作用，不僅時時刻刻關心招商，更要沖在一線領辦重大項目對接、洽談等具體工作。中層干部是骨干。在開發區這樣一個以經濟為主責主業的大熔爐，盡管崗位分工不同、能力各有所長，但在長期熏陶、耳濡目染之下，作為骨干力量的中層干部對招商或多或少有所了解，甚至有的還經歷過招商崗位歷練，現在響應全員招商，把本職與招商結合起來、以輪崗形式加入招商隊伍、組隊“揭榜”跟蹤招引單個項目，都能在新戰線立新功。年輕干部是生力軍。和“招商老兵”比，年輕干部欠缺的是經驗、渠道、資源，但他們有著年輕人的沖勁、干勁，有著善學習、善思考、可塑性強的優勢，只要建好導師隊伍、用好幫帶機制，努力實現年輕干部拜師招商全覆蓋，他們必定能在招商一線得到磨煉、快速成長，成為招商引資力量的重要后備。

　　以實績論英雄，對招商工作來說，實績的唯一檢驗標準就是項目。全員招商在路上，我們充滿期待。